为梦想,从国有大银行辞职了,为生活,我还能干点什么?
本人从某国有行辞职6个月了,一直不敢回想曾经持续了2.5年的噩梦,渐渐释怀后才觉得:为什么我不早一点辞职呢?
在银行这段日子,尽管每天长时间坐着没做什么运动,体重不增反降,而辞职后经常有锻炼在外面跑的时间也多,体重居然tm的增加了!想了很多,发现是原来自己现在过的才是人过的生活,人开朗了变开心了,不再是闷闷不乐,生活重新又有了意义,不再是行尸走肉抑郁成疾了。想到唯一银行给我的收获是终于知道自己是一个坚持力如此持久的人,365x2.5日,几乎天天都想辞职,居然撑了这么久;还有的是,将这段经历作为自己人生的反面教材,告诫自己不要再走这样的路!
发泄归发泄,但是还是要知道为什么会这样,总结了几点原因:
1,个人性格不符合,自己极其讨厌营销,性格偏静,不喜欢套近乎,不喜欢说八卦,不喜欢假热情,被无理取闹还不能还口,最受不了外面一套,里面一套,但是这点在服务行业是不可避免的,在这个环境中做得久,性格会变,变成自己不喜欢的样子,人会变圆滑势利,斤斤计较,欺善怕恶,苟且麻木。因为无法改变自己,所以和环境格格不入,而导致差点抑郁。
2,银行上升空间少,看不到前方的路。分支行中后台岗位竞争大,供给少,能力要求的门槛不高(基本上新人本科学历用心做都能做),有关系也有能力学历高的人怎么破?而这些人不在少数,什么时候可以轮到你?剩下的个金对公客户经理,网点客户经理,支行行长都是营销线条,卖贵金属保险基金,推销信用卡,每月排名,排最后还要通报,朋友圈发广告发到被屏蔽,尽管行长叫我竞聘客户经理,也有政策支持我们校招大学生转客户经理,但是我真的不想做每次叫我报名,我都一推再推。不想做只能做柜员,柜员也不是长久之计啊。
3,银行氛围不适应。进入银行被分配到第一间网点,行长能力强性格差,业绩虽然排名经常前列,但是每个员工都讨厌他,因为每天晨会都要批斗,不骂不舒服,尖酸刻薄,每个人表情都像举行葬礼一样,银行靠社区老人客户多,椅子都不够坐,柜台只有四个,客户每天都要骂街,自己连喝水都不敢,压抑的氛围连老员工都受不了,但是有个优点,同事都年轻,相处还不错。调去第二个网点行长稍微好一点,但是老同事居多,每天明争暗斗,做事斤斤计较,争客户争绩效而发生的吵架是常事。都麻木了。
幸好现在离开了,裸辞后才发现原来生活可以更美好。其实干什么不好呢,何必要逼得自己这么辛苦,人生只有一次,长路漫漫,人生第一份工作又怎么样,虽然重要但是不是人生的全部,人生的快乐在于它有很多可能性,可能会好也可能会坏,但是我可以选择并且我做了选择,现在学做财务,目标是上市公司财务经理,希望明天更好!